Descripción del puesto
POSTULAR A TRAVÉS DE: https://e-talent.jobs/trabajo/practicante-de-gestion-y-desarrollo-humano/– SOPORTE EN EL PROCESO DE ONBOARDING DEL COLABORADOR (EMISIÓN DE FOTOCHECK, ENROLAMIENTO FACIAL Y HUELLA DACTILAR, ENTRE OTRAS) – REALIZAR LOS MOVIMIENTOS Y ACTUALIZACIONES DEL T-REGISTRO (ALTAS, BAJAS, ACTUALIZACIONES DE DATOS).
– REALIZAR EL CHECK-IN AL PERSONAL NUEVO Y REINGRESANTES EN EL SISTEMA SAP, – MANTENER ACTUALIZADA LA INFORMACIÓN DEL PERSONAL ACTIVO EN EL SISTEMA. (VACACIONES, CECO, PUESTO, DESCANSOS MÉDICOS, ENTRE OTRAS)
– APOYO EN LA ELABORACIÓN DE DOCUMENTOS, CONSTANCIAS, CERTIFICADOS RELACIONADOS A LA ADMINISTRACIÓN DE PERSONAL
– CREAR FILES FÍSICOS DE EMPLEADOS Y MANTENER ACTUALIZADA LA INFORMACIÓN
Requisitos
POSTULAR A TRAVÉS DE: https://e-talent.jobs/trabajo/practicante-de-gestion-y-desarrollo-humano/Beneficios
POSTULAR A TRAVÉS DE: https://e-talent.jobs/trabajo/practicante-de-gestion-y-desarrollo-humano/– ESTUDIANTE O EGRESADO DE LAS CARRERAS DE ADMINISTRACIÓN DE EMPRESAS, ADMINISTRACIÓN Y RECURSOS HUMANOS, INGENIERÍA INDUSTRIAL O AFINES.
– CONOCIMIENTO AVANZADO EN HERRAMIENTAS DE MICROSOFT. (EXCEL, WORD, FORMULARIOS, ETC.)
– DESEABLE CONOCIMIENTO EN HERRAMIENTA SUNAT T-REGISTRO
– DESEABLE CONOCIMIENTO EN HERRAMIENTA SBS AFP NET